一、怎么繳納工傷保險費？

工傷保險是針對工業(yè)化社會客觀存在的工傷事故和職業(yè)危害所強制采取的保障工傷職工基本權益的一項社會保險?！豆ｋU條例》規(guī)定，用人單位應當按時繳納工傷保險費，職工個人不繳納工傷保險費。工傷保險費根據以支定收、收支平衡的原則，確定費率。國家根據不同行業(yè)的工傷風險程度確定行業(yè)的差別費率，并根據工傷保險費使用、工傷發(fā)生率等情況在每個行業(yè)內確定若干費率檔次。條例規(guī)定，用人單位繳納工傷保險費的數額為本單位職工工資總額乘以單位繳費費率之積。跨地區(qū)、生產流動性較大的行業(yè)，可以采取相對集中的方式異地參加統(tǒng)籌地區(qū)的工傷保險。

二、工傷保險繳納比例如何劃分？

根據不同行業(yè)的工傷風險程度，參照《國民經濟行業(yè)分類》(gb/t4754-2002)，將行業(yè)劃分為3個類別：一類為風險較小行業(yè)，二類為中等風險行業(yè)，三類為風險較大行業(yè)。三類行業(yè)分別實行3種不同的工傷保險繳費率。

社會保險經辦機構根據用人單λ的工商登記和主要經營生產業(yè)務等情況，分別確定各用人單λ的行業(yè)風險類別。工傷保險平均繳費率原則上控制在職工工資總額的1.0%左右，三類行業(yè)的基準費率分別為用人單λ職工工資總額的0.5%、1.0%、2.0%左右。

用人單λ屬一類行業(yè)的，按行業(yè)基準費率繳費，不實行費率浮動，用人單λ屬二、三類行業(yè)的，費率實行浮動。用人單λ的初次繳費費率，按行業(yè)基準費率確定，以后由社會保險經辦機構根據用人單λ工傷保險費使用、工傷發(fā)生率、職業(yè)病Σ害程度等因素，1-3年浮動1次。在行業(yè)基準費率的基礎上，上下各浮動兩檔：上浮第一檔到本行業(yè)基準費率的120%，上浮第二檔到本行業(yè)基準費率的150%，下第二檔到本行業(yè)基準費率的80%，下浮第二檔到本行業(yè)基準費率的50%。