一．工傷認(rèn)定申請需要什么材料
提出工傷認(rèn)定申請應(yīng)當(dāng)提交以下材料 (一)職工個(gè)人的工傷認(rèn)定申請書;
(二)受傷害職工的有效身份證明;
(三)勞動合同文本復(fù)印件或者與用人單位存在勞動關(guān)系(包括事實(shí)勞動關(guān)系)的有效證明材料;
(四)用人單位事故調(diào)查報(bào)告書(個(gè)人申報(bào)的不必提供);
(五)兩人以上的證人證言;
(六)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的受傷后診斷證明書、初診病歷、住院病歷，屬職業(yè)病的提供合法有效的職業(yè)病診斷證明書或鑒定書。
(七)用人單位的營業(yè)執(zhí)照副本或者工商行政管理部門出具的查詢證明;
二．哪些情形不應(yīng)該認(rèn)定為工傷
有下列情形之一的，勞動保障行政部門不予受理工傷認(rèn)定申請：
(一)申請人不具備申請資格的;
(二)工傷認(rèn)定申請超過法定時(shí)效的;
(三)不屬于統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門管轄范圍的;
(四)法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定不予受理的其他情形。
