一、勞動爭議仲裁申請書是什么
發(fā)生勞動爭議的當事人為維護自己合法權益，依法將勞動爭議提請勞動爭議仲裁機構仲裁的文書。受理機構為企業(yè)所在地的區(qū)(縣)勞動局下設有勞動局仲裁委。不能直接將爭議交法院審理，只有對仲裁不服時才可交法院審理。
二、勞動爭議仲裁申請書怎么寫
勞動爭議仲裁申訴申請書包括首部、正文、尾部三部分。
1、首部應寫明以下內(nèi)容：
①標題：勞動爭議仲裁申訴申請書。
②爭議當事人：申訴人與被申訴人。個人應寫明姓名、性別、年齡、民族或國籍、用工性質、工作單位、住址、通信地址等。單位應寫明名稱、單位性質、地址、法定代表人姓名、職務。有委托代理人的，應寫明代理人的姓名、工作單位等情況。
2、正文應包括：
①仲裁請求事項：指申訴要達到的目的和要求。請求事項要具體明確。
②事實和理由：應簡要說明雙方建立勞動關系的時間、方式以及勞動合同的主要內(nèi)容;雙方爭議的形成過程和爭議的焦點；主要證據(jù)（應說明證人姓名、住址、物證、書證的來源等）；提出請求事項的主要法律依據(jù)。
3、尾部應包括：
申訴申請書呈現(xiàn)送的仲裁機構名稱、申訴人姓名或名稱（簽章）、申請時間（年月日）。同時寫明提交的副本份數(shù)（按被申訴人人數(shù)提交），物證、書證件數(shù)。
申訴申請書，敘述的事實應實事求是，突出重點。請求事項要簡明扼要，引用法律條文要準確。
