一、勞動(dòng)者能享受社會(huì)保險(xiǎn)的情形

(一)退休；

(二)患病、負(fù)傷；

(三)因工傷殘或者患職業(yè)?。?/p>

(四)失業(yè)；

(五)生育。

勞動(dòng)者死亡后，其遺屬依法享受遺屬津貼。

勞動(dòng)者享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇的條件和標(biāo)準(zhǔn)由法律、法規(guī)規(guī)定。

勞動(dòng)者享受的社會(huì)保險(xiǎn)金必須按時(shí)足額支付。

二、社會(huì)保險(xiǎn)待遇的標(biāo)準(zhǔn)是什么

享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇，必須具備法定條件，對于不同項(xiàng)目的社會(huì)保險(xiǎn)待遇來說，其享受條件不盡相同。一般包括以下兩項(xiàng)：

1．具備享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇的主體

資格享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇者，必須是被保險(xiǎn)人和受益人。在我國，原保險(xiǎn)制度將被保險(xiǎn)人限定在較狹窄的范圍內(nèi)，經(jīng)改革正逐步擴(kuò)大被保險(xiǎn)人的范圍，原則上要求所有勞動(dòng)者享有社會(huì)保險(xiǎn)待遇，并要求在條件成熟的農(nóng)村，也要逐步建立健全社會(huì)保險(xiǎn)制度。

關(guān)于受益人的資格，我國有關(guān)法規(guī)列舉規(guī)定了若干職工親屬可作為受益人，例如，祖父、父、夫，年滿60周歲或完全喪失勞動(dòng)能力者；祖母、母、妻，未從事有固定報(bào)酬工作者；子女(包括遺腹子女、養(yǎng)子女、繼子女、非婚生子女)，弟妹(包括同父異母或同母異父的弟妹)，未滿16周歲，或雖滿16周歲但完全喪失勞動(dòng)能力或尚在普通中學(xué)學(xué)習(xí)者；孫子女未滿16周歲，或雖滿16周歲但完全喪失勞動(dòng)能力或尚在普通中學(xué)學(xué)習(xí)，其父死亡或完全喪失勞動(dòng)能力，母未從事有固定報(bào)酬工作者；職工依靠他人撫養(yǎng)長大，現(xiàn)撫養(yǎng)人男已滿60周歲或完全喪失勞動(dòng)能力，妹從事有固定報(bào)酬工作，需要依靠職工本人供養(yǎng)且共同居住者等。因此，作為受益人的職工親屬，應(yīng)當(dāng)是本人沒有生活主要來源而職工對其負(fù)有供養(yǎng)義務(wù)者。其中，大多數(shù)為直系親屬(如父母、祖父母、子女)，還包括配偶和旁系親屬(如弟妹)。在受益人之間無主要受益人與次要受益人之分，都依法享有平等的受益權(quán)。

2．實(shí)際發(fā)生法定的社會(huì)保險(xiǎn)事故

社會(huì)保險(xiǎn)事故，是指衰老、失業(yè)、傷殘、疾病、生育等勞動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)事故。只有在保險(xiǎn)事故已實(shí)際發(fā)生的情況下，被保險(xiǎn)人和受益人才有權(quán)實(shí)際獲得社會(huì)保險(xiǎn)待遇。法律上關(guān)于社會(huì)保險(xiǎn)事故作為社會(huì)保險(xiǎn)待遇享受條件的規(guī)定，主要有：

(1)以保險(xiǎn)事故作為劃分險(xiǎn)種的依據(jù)，發(fā)生不同的保險(xiǎn)事故，則享受不同的保險(xiǎn)待遇。

(2)發(fā)生的保險(xiǎn)事故必須限于保險(xiǎn)責(zé)任范圍內(nèi)，否則不能享受保險(xiǎn)待遇。

(3)某些保險(xiǎn)事故的發(fā)生須持合法有效的證明。例如，失業(yè)必須經(jīng)失業(yè)登記，殘廢必須經(jīng)殘廢等級鑒定等。

不同的社會(huì)保險(xiǎn)，其享受待遇的具體條件和標(biāo)準(zhǔn)都有相應(yīng)的法律、法規(guī)予以規(guī)定。養(yǎng)老保險(xiǎn)相關(guān)的法律有：《國務(wù)院關(guān)于工人退休、退職的暫行辦法》(國發(fā)[1978] 104號(hào))：《國務(wù)院關(guān)于安置老弱病殘干部的暫行辦法》(國發(fā)[1978] 104號(hào))；《國務(wù)院關(guān)于嚴(yán)格執(zhí)行工人退休、退職暫行辦法的通知》(國發(fā)[1981] 164號(hào))；《勞動(dòng)部關(guān)于嚴(yán)格按規(guī)定辦理職工退休的通知》(勞險(xiǎn)宇[1993] 3號(hào))；《國務(wù)院關(guān)于建立統(tǒng)一的企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的決定》(國發(fā)[1997] 26號(hào))；《職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶管理暫行辦法》(勞辦發(fā)[1997] 116號(hào))等。