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男女職工都可以參加生育保險嗎,如果沒有參加怎么辦?

此文章幫助了1072人  作者:北京勞動律師  來源:法邦網(wǎng)

一、男女職工都可以參加生育保險嗎?

“不管是已生過孩子的還是未生孩子的,不管是男職工還是女職工,單位都要為他們參加職工生育保險。”,生育保險是一個社會統(tǒng)籌的概念,用人單位應(yīng)當(dāng)按月足額繳納生育保險費,職工和雇工個人不用繳納生育保險費。政策的最大亮點就是把參保單位從企業(yè)擴展到基本醫(yī)療保險關(guān)系在合肥市的國家機關(guān)、事業(yè)單位、社會團體、民辦非企業(yè)單位以及具有合肥市戶口的有雇工的城鎮(zhèn)個體工商戶。

根據(jù)規(guī)定,用人單位按在職職工繳納基本養(yǎng)老保險費的基數(shù)作為繳納生育保險費的基數(shù)(以下簡稱繳費基數(shù)),按照0.5%到1%的比例繳納生育保險費。具體繳費比例由統(tǒng)籌地人民政府確定,市本級暫定為0.5%。繳費比例可根據(jù)經(jīng)濟發(fā)展和生育保險基金使用情況作適時調(diào)整。

其他用人單位可選擇上述某一種費率,用人單位繳費基數(shù)按用人單位上年度全部職工工資總額確定。目前尚未參保的用人單位應(yīng)當(dāng)盡快到所在地的地稅機關(guān)和社會保險經(jīng)辦機構(gòu)辦理生育保險參保登記手續(xù)。

二、如果沒有參加生育保險怎么辦?

用人單位或者職工以非法手段騙取生育保險待遇,由經(jīng)辦機構(gòu)責(zé)令其改正。情節(jié)嚴(yán)重的,由勞動保障行政部門按照國家有關(guān)規(guī)定給予行政處罰,并追究當(dāng)事人及有關(guān)人員的責(zé)任。構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。

北京勞動律師溫馨提示:

生育保險主要是補償因懷孕和分娩中斷勞動的女職工,但是女職工流產(chǎn)后并不必然不享受保險。事實上,女職工參加生育保險滿一年,并且流產(chǎn)時仍然在參保,可以按照有關(guān)規(guī)定享受生育保險待遇。需要注意的是,這里的參保一年是累計時間,也就是說,只要在此之前,累積起來有一年就可以。
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勞動糾紛應(yīng)當(dāng)去哪兒進行仲裁調(diào)解?根據(jù)我國法律規(guī)定,勞動爭議由勞動合同履行地或者用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會管轄,當(dāng)事人一方可以提出管轄權(quán)異議。需要說明的是,當(dāng)事人雙方分別向勞動合同履行地和用人單位所在地的勞動爭議總裁委員會申請的,由勞動合同履行地一方管轄。
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覃俊律師
覃俊律師北京市金開律師事務(wù)所勞動仲裁部主任、民商事訴訟部主任
曾在法院、檢察院系統(tǒng)任職,具有豐富實操經(jīng)驗。
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