一、勞動爭議仲裁怎么收費(fèi)

根據(jù)有關(guān)規(guī)定，地區(qū)性、行業(yè)性勞動爭議調(diào)解委員會及外地勞動力糾紛調(diào)解委員會處理勞動爭議實(shí)現(xiàn)免費(fèi)，勞動爭議仲裁委員會處理勞動爭議按規(guī)定實(shí)行收費(fèi)。

（一）仲裁收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn) 勞動爭議仲裁委員會受理勞動爭議案件收取仲裁費(fèi)。每案收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為300元。對需要進(jìn)行特殊處理，如需要異地調(diào)查、作各類鑒定等的案件，按實(shí)際開支收費(fèi)。

（二）仲裁費(fèi)承擔(dān) 仲裁費(fèi)由雙方當(dāng)事人在收到案件受理通知書或應(yīng)訴通知書后，在指定的時間內(nèi)預(yù)繳。申訴人逾期不繳的，作自動放棄申訴處理。 雙方當(dāng)事人實(shí)際承擔(dān)的仲裁費(fèi)，由勞動爭議仲裁委員會根據(jù)案件處理結(jié)果進(jìn)行確定。案件經(jīng)勞動爭議仲裁委員會調(diào)解達(dá)成協(xié)議的，仲裁費(fèi)的負(fù)擔(dān)由雙方當(dāng)事人協(xié)商解決。案件經(jīng)勞動爭議仲裁委員會裁決的，仲裁費(fèi)由敗訴方承擔(dān)。雙方部分?jǐn)≡V的，由雙方當(dāng)事人承擔(dān)。當(dāng)事人撤訴的，全部費(fèi)用由撤訴方承擔(dān)。

（三）仲裁費(fèi)緩、減、免 勞動爭議仲裁委員會對勞動者當(dāng)事人繳納仲裁費(fèi)確有困難的，經(jīng)審批可以給予緩、減、免。申請預(yù)繳仲裁費(fèi)緩繳或?qū)嶋H承擔(dān)仲裁費(fèi)減免的，勞動者當(dāng)事人應(yīng)在收費(fèi)截止日之前（含當(dāng)日）提供勞動者戶籍所在地或常住地街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）民政部門的低?；蚱渌щy證明，及書面申請書，報勞動爭議仲裁委員會審批。

二、勞動爭議仲裁程序如何進(jìn)行

（一）立案

勞動爭議當(dāng)事人申請仲裁，應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起1年內(nèi)，向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，申請立案時需準(zhǔn)備下列手續(xù)：

1、提交仲裁申請書，并按照被申請人人數(shù)提交副本。

2、當(dāng)事人的基本情況（包括勞動者的姓名、性別、年齡、職業(yè)、工作單位、住所和聯(lián)系電話，用人單位的名稱、性質(zhì)、住所、聯(lián)系電話及其法定代表人的姓名和職務(wù)）。

3、仲裁請求（分別列出項目）。

4、事實(shí)與理由。

5、證據(jù)和證據(jù)來源、證人姓名和住所。

書寫仲裁申請確有困難的，可以口頭申請，由勞動爭議仲裁委員會記入筆錄，并告知對方當(dāng)事人。

（二）案件的受理

勞動爭議仲裁委員會自收到申訴書之日起五日內(nèi)作出受理或者不予受理決定，并書面告知當(dāng)事人。對勞動爭議仲裁委員會不予受理或者逾期未作出決定的，申請人可以就該勞動爭議事項向人民法院提起訴訟。

（三）案件的撤訴

當(dāng)事人申請勞動爭議仲裁后，可以自行和解。達(dá)成和解協(xié)議的，申請人可以撤回仲裁申請。

（四）案件的審理

勞動爭議仲裁委員會在受理仲裁申請之日起五日內(nèi)將仲裁庭的組成情況書面通知當(dāng)事人。仲裁庭在開庭五日前，將開庭日期、地點(diǎn)書面通知雙方當(dāng)事人。當(dāng)事人有正當(dāng)理由的，可以在開庭三日前請求延期開庭。是否延期，由勞動爭議仲裁委員會決定。當(dāng)事人收到書面通知無正當(dāng)理由拒不到庭，或者未經(jīng)仲裁庭同意中途退庭的，對申請人按撤訴處理，對被申請人可以缺席裁決。

（五）申請人須向仲裁庭提交的手續(xù)：

仲裁申請書、授權(quán)委托書、證據(jù)的原件和復(fù)印件。

（六）被申請人須向仲裁庭提交的手續(xù)：

答辯書、授權(quán)委托書、法定代表人證明，證據(jù)的原件和復(fù)印件。