您好，我現(xiàn)在在一家私營企業(yè)上班，上半年我才生育了一個男孩。生育的時候是自己給的錢，然后現(xiàn)在我回來上班了，我要求單位給我報銷相關(guān)花銷，單位說這個不報銷，怎么辦？
您好，很高興能為您解答對于員工生育的費用，用人單位不支付怎么辦的相關(guān)問題。
一、《女職工勞動保護特別規(guī)定》規(guī)定
女職工產(chǎn)假期間的生育津貼，對已經(jīng)參加生育保險的，按照用人單位上年度職工月平均工資的標準由生育保險基金支付；
對未參加生育保險的，按照女職工產(chǎn)假前工資的標準由用人單位支付。
女職工生育或者流產(chǎn)的醫(yī)療費用，按照生育保險規(guī)定的項目和標準，對已經(jīng)參加生育保險的，由生育保險基金支付；
對未參加生育保險的，由用人單位支付。
二、職工應(yīng)當參加生育保險，由用人單位按照國家規(guī)定繳納生育保險費，職工不繳納生育保險費。
北京生育保險繳費比例為：企業(yè)按照職工繳費基數(shù)的0.80%繳納生育保險費；
廣州生育保險繳費比例為：企業(yè)按照職工繳費基數(shù)的0.85%繳納生育保險費。
因此，如果單位為你購買了生育險的，由生育保險基金支付，如果沒有購買則應(yīng)該由你單位支付。
以上是相關(guān)問題的解答，希望您能滿意。
如果您還有不了解的，可以隨時跟我聯(lián)系。
