律師您好，我一個(gè)朋友在上班路上發(fā)生車禍，受傷了。現(xiàn)在司機(jī)賠償了錢，也賠了誤工費(fèi)！我的問(wèn)題是公司該如何賠償？老板說(shuō)的傷好了可以在去上班，他現(xiàn)在給了我4個(gè)月的工錢，說(shuō)以后不再給我進(jìn)行賠償，我還可以向他要求賠償嗎？
您好，很高興回答您提出的關(guān)于發(fā)生工傷司機(jī)賠償后公司如何賠償?shù)膯?wèn)題。
你的問(wèn)題涉及到兩個(gè)關(guān)鍵：
一、你的朋友是否是在公司上班，還是在純粹以個(gè)人雇工形式工作？這涉及到是否受勞動(dòng)法調(diào)整。
二、那個(gè)老板是否認(rèn)可工傷？如果認(rèn)可，而且手上有證據(jù)的話，即使沒(méi)做工傷認(rèn)定也可以通過(guò)勞動(dòng)仲裁、人民法院，這樣一個(gè)司法途徑來(lái)一步步解決該問(wèn)題。
三、無(wú)論是哪種情況，勞動(dòng)能力鑒定是一定要做的，這涉及到賠償標(biāo)準(zhǔn)如何確定的問(wèn)題。
四、工傷保險(xiǎn)的待遇主要包括如下幾項(xiàng)：一次性傷殘補(bǔ)助金、傷殘津貼（一～四級(jí)才有）、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金、停工留薪待遇（誤工費(fèi)）、住院伙食費(fèi)、護(hù)理費(fèi)（需有勞鑒委確認(rèn)需要護(hù)理的公文，指的是治療結(jié)束后的護(hù)理，而非治療期間的護(hù)理費(fèi)，很多人對(duì)此有誤解）、康復(fù)器具費(fèi)（視情況，需勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)批準(zhǔn)）。
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