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發(fā)動學生到富士康實習有侵權嫌疑

2010年10月12日 15:42字號:T |T

【事件】河南省教育廳日前發(fā)出紅頭文件,要求職業(yè)學校學生去富士康實習。 【河南教育廳發(fā)文動員中職學生到富士康實習引爭議】

中廣網北京10月12日消息 河南省教育廳今年九月份下發(fā)了《關于組織中等職業(yè)學校學生赴富士康科技集團頂崗實習有關事宜的緊急通知》。對此,有部分學生在接受采訪時表示贊同:“我覺得實現(xiàn)就該放低自己的姿態(tài),就當自己在這個過程中學習,不光學習做什么,再一個學習做人,打開自己的交際,我并不是特別反感這個。”對此,中國之聲特約觀察員曹景行作如下點評:

曹景行:恰恰就在這兩天,由大陸、臺灣、香港的一些大學生經過臥底調查發(fā)布了一份富士康調研總報告,揭露出了富士康對待員工方面的種種問題,其中有一條就是富士康大量的使用學生工。在某些車間當中,學生工的使用率高達50%,原因在于跟學生工不要簽正式勞動合同,不需要為他們交納社保,所以學生工成為富士康的廉價勞動力。如果報告當中內容屬實的話,那么河南教育廳無非是為富士康提供這種大量的廉價勞動力,這種做法顯然是侵犯了學生的權利。紅頭文件的出現(xiàn)本身就帶有某種壓力的存在,這樣一個引起學生疑慮和廣泛批評的文件本身就存在問題。

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