工傷鑒定如何辦理？申請工傷鑒定的程序一般如下所示：
先到(市)縣、區(qū)勞動和社會保障局社會保障科領取工傷申請認定表，并詳細填寫表格，其中包括要求所在企業(yè)蓋章同意傷者進行工傷鑒定。在受傷之日起一年之內，只要攜帶填寫完整的申請表，以及本人身份證、治療時的病歷卡原件和復印件，就可以向該部門提出工傷鑒定申請，該部門工作人員會對傷者受傷過程及有關事宜進行調查核實，在傷者完成全部治療之后給出工傷鑒定結果，并由醫(yī)院出示醫(yī)療診斷證明書。受傷嚴重的，還可以由社會保障科介紹，到勞動能力鑒定委員會進行傷殘鑒定。根據(jù)工傷鑒定結果，傷者可以得到因工傷引起的有關損失補償。
在申請過程中，如果遇到所在企業(yè)不同意傷者進行工傷鑒定的，那么傷者必須憑與企業(yè)簽定的勞動合同，證明自己與企業(yè)的勞動關系，才可以辦理工傷鑒定。因此，有關部門提醒，外來務工人員在與企業(yè)簽定勞動合同的時候，應該一式兩份，自己手中留一份。這樣在出現(xiàn)以外糾紛時，才可以有所依據(jù)，通過正當途徑切實保障自身的權益。
