事實勞動關(guān)系終止
一、事實勞動關(guān)系的形式事實勞動關(guān)系是指用人單位與勞動者在履行勞動權(quán)利和義務(wù)時一種既成事實，客觀存在的勞動關(guān)系，大體有以下幾種形式：（一）應(yīng)簽訂而未簽訂勞動合同；（二）以口頭問答代替書面合同；（三）以其他合同代替勞動合同,如在租賃合同,承包合同...
遇到勞動問題，請拔打：
158 1128 6610
專業(yè)勞動律師為您免費解答關(guān)于事實勞動關(guān)系終止相關(guān)法律咨詢！(僅收市話費)
