出勤卡可以當(dāng)做勞務(wù)證據(jù)嗎
一、勞動(dòng)仲裁如何收集證據(jù)？（1）“誰(shuí)主張，誰(shuí)舉證”書(shū)證的提供，原則上由主張相關(guān)事實(shí)的當(dāng)事人負(fù)責(zé)。（2）舉證倒置有證據(jù)證明一方當(dāng)事人持有證據(jù)無(wú)正當(dāng)理由拒不提供，如果對(duì)方當(dāng)事人主張?jiān)撟C據(jù)的內(nèi)容不利于證據(jù)持有人，可以推定該主張成立。（3）申請(qǐng)調(diào)查取...
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