甲單位派張某到其他公司辦事，在返回單位的途中，張某順便到一家銀行給家里取了些錢(qián)。不料被一歹徒盯上，歹徒搶去張某身上所有的錢(qián)，并把其砍成重傷。張某認(rèn)為雖然是為自己取錢(qián)，但是屬于返回單位的途中，因此也應(yīng)當(dāng)屬于工傷，所以向單位領(lǐng)導(dǎo)要求享受相關(guān)工傷待遇。單位領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為張某是為自己辦私事，不算工傷。張某不服，向勞動(dòng)仲裁機(jī)關(guān)提出了勞動(dòng)仲裁，勞動(dòng)仲裁機(jī)關(guān)經(jīng)過(guò)調(diào)查后認(rèn)為張某不屬于工傷。

根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第14條的規(guī)定，職工因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。從這項(xiàng)規(guī)定可以看出，職工因工外出期間，必須是由于工作原因受到傷害的才能認(rèn)定為工傷。

張某外出雖然是單位派其去辦事，時(shí)間也在返回單位的途中，符合“因工外出期間”這個(gè)條件，但是，張某受到傷害是由于其在返回單位的途中去銀行給家里取錢(qián)被歹徒盯梢搶劫而造成的，不符合“由于工作原因”這個(gè)條件，因此，不能認(rèn)定為工傷。至于對(duì)張某如何賠償，可以按照因病或非因工負(fù)傷的規(guī)定處理。