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被企業(yè)辭退有補償嗎

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被企業(yè)辭退有補償嗎
一、單位辭退員工應遵循的程序(一)提前三十日向工會或者全體職工說明情況,并提供有關生產(chǎn)經(jīng)營狀況的資料;(二)提出裁減人員方案,內容包括:被裁減人員名單,裁減時間及實施步驟,符合法律、法規(guī)規(guī)定和集體合同約定的被裁減人員經(jīng)濟補償辦法;(三)將裁...
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一、單位應該怎么開除職工開除,是對嚴重違反勞動紀律、屢教不改、不適合在單位繼續(xù)工作的勞動者,勒令其離職的一種行政處分,即...
一、何時用人單位能解除勞動合同勞動者有下列情形之一的,用人單位可以解除勞動合同:(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;...
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現(xiàn)實生活中,很多用人單位為了單位自身的經(jīng)濟效益,會經(jīng)常安排員工加班。而如果員工沒有理會單位的加班要求拒絕加班時,單位就會...

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