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勞動合同中的社保

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勞動合同中的社保
一、勞動合同試用期是多久?《勞動法》第21條規(guī)定,試用期不得超過6個月。對試用期的具體期限,勞動部《關(guān)于實行勞動合同制度若干問題的通知》做了規(guī)定,勞動合同期限少于6個月的,試用期不得超過15天;勞動合同長于6個月但短于1年,試用期不超過30天;勞動合同...
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訂立無固定期限勞動合同的條件有哪些,無固定期限勞動合同怎么訂立?《勞動合同法》第十四條第二款規(guī)定:用人單位與勞動者協(xié)商一...
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由于金融危機影響,目前尋找工作壓力偏大,有些企業(yè)為降低用人成本而有意侵害打工者的合法權(quán)益。因此,找工作一定要知道簽訂勞動...

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