導語：

最高學歷環(huán)衛(wèi)工走紅，90后23歲的郭笛。高學歷低就業(yè)的“壯舉”引起一片熱議。在傳統(tǒng)的大眾視線里，環(huán)衛(wèi)工人一般都是中老年群體。此前，北京出現(xiàn)了英語流利的環(huán)衛(wèi)工人，被市民拍手叫絕。如今，沈陽環(huán)衛(wèi)工群體中又出現(xiàn)了一個嶄新的年輕面孔，為環(huán)衛(wèi)工人隊伍注入一劑新鮮的血液。

據(jù)了解，郭笛是受身為環(huán)衛(wèi)工的父母影響，希望能為市民帶去清爽，這也是她從小的夢想，或許有人覺得大材小用，但我認為不管在什么崗位，自己喜歡最重要。

事件回顧：

最高學歷環(huán)衛(wèi)工走紅

據(jù)報道，2013年10月29日，23歲的郭笛成功應聘成為沈陽市迎賓路環(huán)衛(wèi)所一名普普通通的環(huán)衛(wèi)女工工作，也是目前沈陽學歷最高環(huán)衛(wèi)工。（來源：比特網(wǎng)）

法邦點評：

勞動者工作時間法律規(guī)定

看很多網(wǎng)友評論說環(huán)衛(wèi)工人工作時間違反法律規(guī)定，那么我國法律對勞動者工作時間做了哪些規(guī)定呢？

工作時間又稱勞動時間。是指法律規(guī)定的勞動者在一晝夜和一周內(nèi)從事勞動的時間。工作時間的長度由法律直接規(guī)定，或由集體合同或勞動合同直接規(guī)定。勞動者或用人單位不遵守工作時間的規(guī)定或約定，要承擔相應的法律責任。

1、標準工作時間（標準工時）是指法律規(guī)定的在一般情況下普遍適用的，按照正常作息辦法安排的工作日和工作周的工時制度。我國的標準工時為勞動者每日工作8小時，平均每周工作44小時，每周至少一天休息日。實行計件工作的勞動者，用人單位應當根據(jù)每日工作不超過8小時、平均每周工作不超過44小時的工時制度，合理確定其勞動定額和計件報酬標準。

2、縮短工作時間是指法律規(guī)定的在特殊情況下勞動者的工作時間長度少于標準工作時間的工時制度。即每日工作少于8小時。縮短工作日適用于：從事礦山井下、高溫、有毒有害、特別繁重或過度緊張等作業(yè)的勞動者；從事夜班工作的勞動者；哺乳期內(nèi)的女職工。

3、延長工作時間是指超過標準工作日的工作時間，即日工作時間超過8小時，每周工作時間超過40小時。延長工作時間必須符合法律、法規(guī)的規(guī)定。

4、不定時工作時間和綜合計算工作時間。不定時工作時間，又稱不定時工作制，是指無固定工作時數(shù)限制的工時制度。適用于工作性質(zhì)和職責范圍不受固定工作時間限制的勞動者。如企業(yè)中的高級管理人員、外勤人員、推銷人員部分值班人員，從事交通運輸?shù)墓ぷ魅藛T以及其他因生產(chǎn)特點、工作特殊需要或職責范圍的關系，適合實行不定時工作制的職工等。綜合計算工作時間,又稱綜合計算工時工作制，是指以一定時間為周期，集中安排并綜合計算工作時間和休息時間的工時制度。即分別以周、月、季、年為周期綜合計算工作時間，但其平均日工作時間和平均周工作時間應與法定標準工作時間基本相同。對符合下列條件之一的職工，可以實行綜合計算工作日：交通、鐵路、郵電、水運、航空、漁業(yè)等行業(yè)中因工作性質(zhì)特殊，需連續(xù)作業(yè)的職工；地質(zhì)及資源勘探、建筑、制鹽、制糖、旅游等受季節(jié)和自然條件限制的行業(yè)的部分職工；其他適合實行綜合計算工時工作制的職工。

網(wǎng)友評論（騰訊微博）：

最美環(huán)衛(wèi)工

@工資不飛那股票就飛吧: 早知如此，干嘛不幫爸媽把學費省下來？

@炫紫曉夢: 好暈，讀那么高的學歷居然如此，難道你父母希望如此？

@小林來幫忙: 會是“最美環(huán)衛(wèi)工”。

結語：

雖然辛苦，快樂就好。（法邦網(wǎng)）