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工資條是員工所在單位定期給員工反映工資的紙條,但并不是所有單位都給員工工資條,有的單位會將工資的各項明細(xì)表發(fā)給員工,但是有的單位是沒有的。工資收入一向是中國人談話中的大忌諱,一般不隨便提及。
如何提高勞動者工資?
全國總工會的負(fù)責(zé)人最近透露,中...
工資應(yīng)該如何支付?
根據(jù)《勞動法》第50條的規(guī)定:"工資應(yīng)當(dāng)以貨幣形式按月支付給勞動者本人。不得克扣或者無故拖欠勞動者的工...
[詳細(xì)]
病假工資是否享受最低工資
病假工資可以低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)。勞動和社會保障部最近頒布的《最低工資規(guī)定》第三條規(guī)定:“本規(guī)定所稱最低...
[詳細(xì)]
社會活動應(yīng)支付工資?
根據(jù)《勞動法》第五十一條和勞動部《工資支付暫行規(guī)定》(勞部發(fā)[1994]489號)第十條,勞動者在法定工作時...
[詳細(xì)]
醫(yī)療期間內(nèi)如何支付工資?
根據(jù)勞動部勞部發(fā)[1995]309號第59條規(guī)定,職工患病或非因工負(fù)傷治療期間,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)由企業(yè)按有關(guān)規(guī)...
[詳細(xì)]
什么是勞動法中的“工資”
原勞動部《關(guān)于貫徹執(zhí)行中華人民共和國勞動法若干問題的意見》(勞部發(fā)〔1995〕309號)第53條的規(guī)定,勞動...
[詳細(xì)]
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