英國(guó)高溫?zé)崴?60人

英國(guó)高溫?zé)崴?60人，聽(tīng)起來(lái)讓人挺吃驚的，在如今空調(diào)冷氣盛行的年代居然還能熱死這么多人！不過(guò)這也讓人不得不相信，英國(guó)此前的夏天都比較清涼，因而超市等地都沒(méi)有制冷設(shè)備?，F(xiàn)如今夏天一年比一年熱，中暑甚至熱死的人數(shù)也在逐年增加。生命安全最重要，人們可一定要注意防暑避暑，尤其是需要在室外高溫下作業(yè)的工人一定要做好防暑措施。

2013年的夏天，英國(guó)遭受到了7年以來(lái)持續(xù)時(shí)間最長(zhǎng)的熱浪高溫襲擊，導(dǎo)致高溫?zé)崴?60人。英國(guó)氣象部門(mén)17日在倫敦西南部測(cè)得最高氣溫32.2℃，創(chuàng)下該國(guó)全年最高氣溫紀(jì)錄。英國(guó)地鐵里的溫度能達(dá)到40度以上，美國(guó)沒(méi)有冷氣的紐約地鐵里最高溫能達(dá)到50度以上！而我國(guó)也是遍地高溫，武漢市最高溫曾達(dá)42攝氏度，據(jù)傳在武漢長(zhǎng)江大橋上能烤熟一顆雞蛋。

高溫作業(yè)的相關(guān)規(guī)定

國(guó)家對(duì)高溫作業(yè)制定有《高溫作業(yè)分級(jí)標(biāo)準(zhǔn)》。

衛(wèi)生部、勞動(dòng)和社會(huì)保障部和全國(guó)總工會(huì)《防暑降溫措施暫行辦法》規(guī)定工礦企業(yè)應(yīng)采取包括合理安排高溫車(chē)間的熱源、隔熱措施以及通風(fēng)等各種措施，降低高溫作業(yè)場(chǎng)所溫度；對(duì)高溫作業(yè)工人（包括新工人、臨時(shí)工）進(jìn)行就業(yè)前和入暑前的健康檢查；凡有心、肺、血管器質(zhì)性疾病、持久性高血壓、胃和十二指腸潰瘍、活動(dòng)性肺結(jié)核、肝臟疾病、腎臟病、肥胖病、貧血及急性傳染病后身體衰弱、中樞神經(jīng)系統(tǒng)器質(zhì)性疾病者，均不宜從事高溫作業(yè)；醫(yī)務(wù)人員應(yīng)進(jìn)行巡回醫(yī)療和防治觀察，發(fā)現(xiàn)中暑患者，及時(shí)進(jìn)行救治；供給足夠的合乎衛(wèi)生要求的飲料、含鹽飲料等；對(duì)輻射強(qiáng)度較大的高溫作業(yè)工人，應(yīng)供給耐燃、堅(jiān)固、導(dǎo)熱系數(shù)較小的白色工作服，其它高溫作業(yè)可根據(jù)需要供給工人手套、鞋靴罩、護(hù)腿、圍裙、眼鏡和隔熱面罩等勞動(dòng)防護(hù)用品；應(yīng)合理安排作業(yè)時(shí)間和工間休息；高溫作業(yè)車(chē)間應(yīng)設(shè)有通風(fēng)良好的工間休息室。

對(duì)煉鋼等特殊行業(yè)，國(guó)家專門(mén)制定《冶金企業(yè)高溫作業(yè)職業(yè)管理規(guī)程》。

除此以外，各地對(duì)高溫天氣下作業(yè)也有相應(yīng)規(guī)定，如深圳市專門(mén)出臺(tái)了《深圳市高溫天氣勞動(dòng)保護(hù)暫行辦法》，規(guī)定日最高氣溫達(dá)到40℃時(shí)，當(dāng)日應(yīng)停止工作；氣溫38℃時(shí)，當(dāng)日工作時(shí)間不得超過(guò)４小時(shí)；氣溫達(dá)到35℃時(shí)，應(yīng)根據(jù)生產(chǎn)工作情況，采取換班輪休等方法，縮短員工連續(xù)作業(yè)時(shí)間；不得安排加班加點(diǎn)；12―15時(shí)應(yīng)停止露天作業(yè)；因行業(yè)特點(diǎn)不能停止作業(yè)的，12―15時(shí)員工露天連續(xù)作業(yè)時(shí)間不得超過(guò)２小時(shí)，等等。

根據(jù)北京市財(cái)政局京財(cái)行2002378號(hào)規(guī)定，行政事業(yè)單位防暑降溫費(fèi)補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)為，夏天每人每月補(bǔ)助60元（含離休人員），交通干警每人每月補(bǔ)助80元。

2012年7月，國(guó)家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局、衛(wèi)生部、人社部等四部門(mén)聯(lián)合印發(fā)《關(guān)于印發(fā)防暑降溫措施管理辦法的通知》，標(biāo)志著《防暑降溫措施管理辦法》正式實(shí)施?！皶盒小绷?2年的防暑降溫措施同時(shí)廢止。新辦法對(duì)高溫天氣下室外露天作業(yè)時(shí)限及勞動(dòng)者高溫津貼等均做出明確規(guī)定。