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企業(yè)非全日制女工是否享受生育產(chǎn)假工資

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企業(yè)非全日制女工是否享受生育產(chǎn)假工資
一、非全日制用工的定義非全日制用工是指以小時計酬,勞動者在同一用人單位平均每日工作時間不超過5小時,累計每周工作時間不超過30小時的用人形式。這種用人形式和全日制用人形式相比,具有一定的靈活性。但是,企業(yè)采用非全日制用工形式,也必須與勞動者簽訂勞動...
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一、如何確定非全日制用工的勞動關系《勞動合同法》第六十九條規(guī)定:非全日制用工雙方當事人可以訂立口頭協(xié)議。從事非全日制用工...

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