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集體合同除名程序

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集體合同除名程序
一.新勞動(dòng)法試用期時(shí)間 勞動(dòng)合同期限三個(gè)月以上不滿(mǎn)一年的,試用期不得超過(guò)一個(gè)月;勞動(dòng)合同期限一年以上不滿(mǎn)三年的,試用期不得超過(guò)二個(gè)月;三年以上固定期限和無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同,試用期不得超過(guò)六個(gè)月。 同一用人單位與同一勞動(dòng)者只能約定一次試用期。...
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一、綜合計(jì)算工時(shí)制度的內(nèi)容是什么用人單位實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)制度的規(guī)定:1、實(shí)行綜合計(jì)算工作制的企業(yè),應(yīng)當(dāng)經(jīng)過(guò)批準(zhǔn)。中央直屬...
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