最年輕首富
子承父業(yè)的第11個年頭，山西海鑫鋼鐵集團（下稱海鑫集團）在李兆會這位80后億萬富翁手里迎來了破產(chǎn)重整的命運。自2003年1月李兆會之父李海倉遭槍殺身亡之后，海鑫的“掌門令”就傳到了當時年僅22歲的李兆會手里。在這鋼鐵行業(yè)由“香餑餑”走向“白菜”的十年里，李兆會遠離鋼鐵主業(yè)，頻頻活躍于資本市場。
2004年11月，海鑫旗下的山西海鑫實業(yè)股份有限公司以5.9億元的價格，受讓中色股份所持民生銀行1.6億股，并在2007年上半年的牛市高點拋售，套現(xiàn)超過10億元。此舉將李兆會推上了當年胡潤百富榜第78位，成為最年輕的山西首富。
作為曾經(jīng)胡潤百富榜第78位、最年輕的山西首富，李兆會2010年迎娶車曉曾轟動一時。有傳言稱，當時的李兆會用200輛婚車迎娶車曉，最貴的為800萬勞斯萊斯，婚禮造價500萬，更為員工包500萬紅包。
中國式繼承失敗樣本
一位媒體觀察人士指出：“出現(xiàn)今天的局面，可說是海鑫三代人聯(lián)手導致，但歸根結(jié)底是創(chuàng)始人在創(chuàng)業(yè)時沒有構(gòu)建一套合理的接班制度。這提醒廣大家族企業(yè),如果沒有一個很好的傳承規(guī)劃，家族企業(yè)是不可能長久的?！?/p>
沒有保險兜底，誰能打破富不過三代的厄運
有一句老話：“富不過三代”，為什么富不過三代？中國俗稱的“富不過三代”的觀點從數(shù)據(jù)上有印證：2013全球富豪榜上有四分之一的富豪財富來源為繼承，但財富普遍繼承到第二代為止，繼承超過三代的僅有22位。
財富是優(yōu)秀能干的人才創(chuàng)造的,也只有優(yōu)秀能干的后代才能更好地繼承、保住和增值財富。守業(yè)比創(chuàng)業(yè)更難,因為創(chuàng)業(yè)者大多從青少年時期就經(jīng)過磨礪,從而錘煉了他們堅強的意志和杰出的才能。而其后一代面對的是已經(jīng)富裕起來的家庭,沒有經(jīng)歷過創(chuàng)業(yè)的艱難,很難懂得財富來之不易,如果沒有良好的教育,很容易敗掉家業(yè)。
想要富過三代，關(guān)鍵的是兩件事：傳承和保障！
傳承，不只是傳承財富，傳承良好的風氣才能富過三代。良好的風氣包括勤勞正直、遵紀守法、艱苦奮斗、好學奉獻等，同樣包括正確的理財觀念和風險觀念。
一個人擁有完善的保障，并給家人孩子做足保障，他對家庭的愛與責任，通過保單傳承給下一代，這也是對子女最好的家庭教育。子女同樣有正確的保險觀念，同樣會將這樣的理念傳遞到下一代，一代一代不斷遞延，方能使得家族基業(yè)永續(xù)。
而且擁有健全的保障，不會因為家族領袖的突然離去而崩潰，一旦離開，為家族留下豐厚的保險金，財富最大限度實現(xiàn)傳承，即使上一輩倒下，也能夠下一代很快站起來，前赴后繼，保持產(chǎn)業(yè)的延續(xù)。所以說，保險可以打破“富不過三代”的魔咒！
我們相信沒有解決不了的難題：嚴謹務實 全心全意
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