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經(jīng)濟補償金的發(fā)放

有下列情況之一，解除勞動合同的，勞動者可以得到經(jīng)濟補償金(一)由用人單位提出解除勞動合同，并符合如下條件之一的：1.經(jīng)雙方協(xié)商同意解除勞動合同的;2.勞動者患病或者非因工負傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由用人單位另行安排的工作的;3.勞動者...

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