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企業(yè)工傷認(rèn)定程序

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企業(yè)工傷認(rèn)定程序
一、非工傷傷殘如何處理勞動(dòng)和社會(huì)保障局不負(fù)責(zé)鑒定工傷等級(jí)，而由勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)負(fù)責(zé)鑒定，勞動(dòng)和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)工傷認(rèn)定。如果是人身?yè)p害賠償問題，由有資質(zhì)的司法鑒定所負(fù)責(zé)鑒定?？梢杂煞ㄔ何校矀€(gè)人選擇，但是個(gè)人選擇往往會(huì)導(dǎo)致對(duì)方要求重復(fù)鑒定...
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關(guān)于工傷能否要求精神損害賠償?shù)膯栴}，下面詳細(xì)介紹。工傷保險(xiǎn)賠償是用人單位為其職工建立工傷保險(xiǎn)關(guān)系，一旦發(fā)生工傷事故則由保...
申請(qǐng)工傷認(rèn)定應(yīng)注意什么？根據(jù)司法實(shí)踐，具體注意事項(xiàng)包括以下幾點(diǎn)：1、時(shí)效問題。目前，大部分務(wù)工人員認(rèn)為在工作中受傷，單位...
一、多大年齡算童工？依照中國(guó)《勞動(dòng)法》定義，童工是指未滿16周歲，與單位或者個(gè)人發(fā)生勞動(dòng)關(guān)系從事有經(jīng)濟(jì)收入的勞動(dòng)或者從事個(gè)...
一、工傷的類型有哪些按照《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條的規(guī)定，工傷主要有以下類型：1、在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事...

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