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一、拖欠工資怎么申請法律援助?仲裁請求屬于《中華人民共和國勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法》第二條所規(guī)定的勞動(dòng)爭議受案范疇。根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法》第二條之規(guī)定,中華人民共和國境內(nèi)的用人單位與勞動(dòng)者發(fā)生的下列勞動(dòng)爭議,適用本法:(1)因確...
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用人單位招用勞動(dòng)者時(shí)有哪些義務(wù),用人單位在招工時(shí)注意什么?(1)建立職工名冊的義務(wù)?!秳趧?dòng)合同法》第7條規(guī)定:“用人單位自用...
一、什么是未成年工?未成年工是指年滿16周歲不滿18周歲的勞動(dòng)者。二、我國對未成年人就業(yè)有什么保護(hù)?由于未成年工的身體還沒有...
一、什么是工資所謂工資,是指用人單位依據(jù)國家有關(guān)規(guī)定或勞動(dòng)合同的約定,以貨幣形式直接支付給本單位勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬。二、工資...
一、企業(yè)能否向勞動(dòng)者收取押金《勞動(dòng)法》第17條規(guī)定,訂立和變更勞動(dòng)合同,應(yīng)當(dāng)遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則,不得違反法律、行...

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