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勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁時(shí)間

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勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁時(shí)間
一、勞動(dòng)者如何申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁1、當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)自知道或應(yīng)當(dāng)知道權(quán)利被侵害之日起1年內(nèi)提出仲裁申請(qǐng)。2、申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁的當(dāng)事人人數(shù)在三人以上,并具有共同理由的,為集體爭(zhēng)議,當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)推舉1-3名代表人參加仲裁活動(dòng)。未推舉代表人的,按個(gè)別爭(zhēng)議處理。3、當(dāng)事人...
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一、勞動(dòng)者如何申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁1、當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)自知道或應(yīng)當(dāng)知道權(quán)利被侵害之日起1年內(nèi)提出仲裁申請(qǐng)。2、申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁的當(dāng)事人人數(shù)在...
勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁的舉證內(nèi)容包括哪些?關(guān)于勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁證據(jù)的問(wèn)題,下面就為大家詳細(xì)介紹:一、勞動(dòng)爭(zhēng)議案件一般的舉證內(nèi)容1.勞動(dòng)仲...
一、勞動(dòng)仲裁的受案范圍《中華人民共和國(guó)企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議處理?xiàng)l例》及有關(guān)規(guī)定對(duì)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)受理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件的范圍規(guī)定為:...
一、勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)的組成《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》規(guī)定,勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)由勞動(dòng)行政部門代表、工會(huì)代表和企業(yè)方面代表組成...
一、勞動(dòng)仲裁用人單位舉證的情形(一)因用人單位作出開(kāi)除、除名、辭退、解除勞動(dòng)合同、減少勞動(dòng)報(bào)酬、計(jì)算勞動(dòng)者工作年限等決定...

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